为深入贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神，进一步做好“三全育人”工作，网投领导者于2020年11月18日上午召开2020-2021学年班主任工作座谈会暨聘任仪式。公司党委书记王秋生、副经理张娜、党委副书记王巍巍、全体班主任及辅导员参加此次座谈会。会议由团委书记兼学工办主任李冬主持。

王巍巍讲解了《网投领导者本科员工班主任工作细则》，从班主任工作制度、岗位选聘及岗位考核等方面明确了班主任工作职责。张娜对各位班主任在教书育人过程中用心用情地付出表示感谢，并结合学院实际对班主任工作提出了指导要求。杜吕佩、冯瑞华、鲁春华、沈涛、李翔等班主任老师分享了担任班主任以来的工作经验和方法，交流了班主任工作中的思考和感受。

王秋生为新聘任班主任颁发聘书并作总结讲话。他指出，班主任工作制度是落实立德树人根本任务的制度安排，是培养造就青年教师的制度安排，是推动学院高质量可持续发展的制度安排。他强调，青年教师班主任队伍最具发展活力与发展潜力，在教学科研工作中应努力做到四个更加奋发有为：一是在人才培养上要更加奋发有为，认真按照“四有”“四个相统一”“四个引路人”的要求，为党育人，为国育才；二是在个人成长上要更加奋发有为，自觉把个人发展融入强院兴校、强校兴国的高等教育发展大局当中；三是在学院治理中要奋发有为，落实学校文化引领战略，为构建共建、共管、共治、共享的学院治理新格局积极建言献策；四是在攻坚克难上要更加奋发有为，紧紧抓住学院跨越发展的战略机遇，奋勇向前，大有作为。

本次班主任工作座谈会，为老班主任与新班主任之间搭建了员工工作沟通交流的桥梁，同时也增进了教师对于班主任职责的理解，体现了学院对于班主任工作的重视，为本科生人才培养工作的顺利开展奠定了基础。